Adote uma Criança

Oportunidade de emprego na EPCL, confira!

Topo

EPCL comemora dois anos SEM ACIDENTES com afastamento nas regiões de Brumado e Bom Jesus da Lapa

A EPCL, Empreendimentos, Projetos e Construções LTDA, região de Brumado e Bom Jesus da Lapa, completaram respectivamente no dia 21 e 30 de novembro, dois anos SEM ACIDENTES com afastamento. Essa é uma importante marca para a empresa que presa sempre pela segurança de seus colaboradores.

Para comemorar essa marca expressiva, foi realizado um café da manhã, nas duas referidas unidades, para os colaboradores, que compareceram em grande número para o evento, em Brumado cerca de 300 colaboradores estiveram na comemoração e, em Bom Jesus da Lapa foram aproximadamente 100.

A expectativa é que as demais unidades possam em breve completar uma marca tão expressiva como essa. A EPCL busca sempre desenvolver ações para que acidentes sejam evitados e a integridade física do colaborador seja preservada.

Às equipes parabéns e o nosso muito obrigado pelo trabalho desenvolvido. Vamos em frente, colocando sempre a SEGURANÇA EM PRIMEIRO LUGAR!

 

Topo

EPCL realiza Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho com diversas palestras em Brumado

Entre os dias 22 e 26 de outubro, foi realizada na EPCL, em Brumado, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho, a SIPAT. Para o evento, algumas palestras com temas diversos foram realizadas. O evento contou com a presença de diversos colaboradores durante os cinco dias e, além de palestras, diversos brindes foram sorteados entre os colaboradores presentes.

Na segunda-feira (22) a palestra foi sobre Trânsito seguro, tão importante assunto para os colaboradores, tanto em seu cotidiano quanto para àqueles que são motoristas de profissão. Além dessa, uma palestra sobre ergonomia foi apresentada aos colaboradores. Na terça-feira, o assunto foi saúde e algumas orientações sobre doenças sexualmente transmissíveis foram dadas. Na Quarta-feira, o assunto foi direcionado às mulheres e a importância dos cuidados na saúde da mulher, saber se olhar para aprender a detectar sinais que possam indicar o Câncer de mama, além de fazer anualmente a mamografia. No mesmo dia, uma palestra motivacional foi apresentada aos colaboradores.  Na quinta-feira, o assunto foi para a saúde do homem, e a importância de deixar de lado o preconceito e se cuidar, o Câncer de próstata é o segundo que mais mata homens no mundo, e por isso, merece toda a atenção. Ainda na quinta-feira, uma palestra sobre resgate em altura foi ministrada a todos. Na sexta-feira (26), o encerramento ficou por conta de uma palestra motivacional, “Inteligência Emocional” atentando ao estresse no trabalho e doenças psicológicas.

Durante toda a Semana, que foi realizada e organizada pela CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), a atenção básica era para a saúde do colaborador. Principalmente para o cuidado que cada um deve ter consigo mesmo, sejam eles cuidados com a mente ou físico, contribuindo sempre para uma qualidade de vida ao colaborador.

Além dessas palestras, serviços odontológicos também foram oferecidos, bem como aferição de pressão e de glicemia.

Topo

EPCL – Empreendimentos, Projetos e Construções Ltda inicia em Brumado, em parceria com o SENAI, primeira turma de Jovem Aprendiz Eletricista de Rede de Distribuição.

A EPCL – Empreendimentos, Projetos e Construções Ltda, consciente do seu compromisso de atuar de forma socialmente responsável, buscando sempre o desenvolvimento da sociedade na qual está inserida, iniciou em 15 de outubro de 2018 em parceria com o SENAI – Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, uma turma composta por 30 (trinta) Jovens Aprendizes para o curso de formação de Eletricistas de Rede de Distribuição. Este é um projeto pioneiro da EPCL entre as empresas da região e o objetivo desta iniciativa é, oferecer aos jovens e adolescentes, a oportunidade de se qualificarem e de serem inseridos no mercado de trabalho com uma formação técnica.

Na primeira etapa do projeto, os Jovens Aprendizes receberão orientação teórica em sala de aula com duração de seis meses e em seguida iniciarão, pelo mesmo período a prática dentro da empresa, acompanhados e orientados por profissionais altamente qualificados que compõem a equipe técnica da EPCL.

Nesta parceria firmada entre a EPCL e o SENAI, a empresa é responsável pelo contrato de aprendizagem, que consiste em garantir aos Jovens Aprendizes além de conhecimentos técnicos e práticos de qualidade, todos os direitos trabalhistas previstos na Lei da Aprendizagem Nº. 10.097/2000, ficando sob a responsabilidade do SENAI os aspectos pedagógicos do projeto.

Vale salientar, que o projeto de formação de Jovens Aprendizes como Eletricista de Rede de Distribuição em Brumado faz parte de um amplo trabalho de formação de jovens profissionais que já vem sendo desenvolvido pela EPCL, totalizando em todas as suas unidades mais de cem jovens inseridos no mercado de trabalho após realizarem curso específico em sua área de atuação.

É a EPCL desenvolvendo seu trabalho com Qualidade, Sustentabilidade, Comprometimento e Responsabilidade Social!

Topo

EPCL firma parceria com IFBA e Prefeitura de Vitória da Conquista e implanta programa ‘Cidadão Aprendiz’

A EPCL (Empreendimentos, Projetos e Construções LTDA), visando sempre atuar de forma responsável e social, firmou no dia 20 de junho do presente ano, uma parceria com o Instituto Federal da Bahia (IFBA), Prefeitura Municipal de Vitória da Conquista e o Ministério do Trabalho, para a criação do programa ‘Cidadão Aprendiz’ que tem como objetivo dar oportunidade a jovens se qualificarem e serem inseridos no mercado de trabalho.

São 30 adolescentes e jovens selecionados, com idades entre 14 e 22 anos que estão assistindo aulas de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h, com o conteúdo programático: Comunicação; Raciocínio Lógico; Direitos do Jovem Trabalhador; Educação Fiscal; Consumo; Direitos Humanos e Diversidade Cultural; Inclusão Digital; Mundo do Trabalho e Formas Alternativas de Trabalho e Renda; Preservação do Equilíbrio do Meio Ambiente; Saúde e Segurança, Assistente Administrativo; Digitador; Técnico de apoio ao usuário de informática (Help Desk) e Técnico em Manutenção de equipamentos de informática.

Nessa parceria firmada, a empresa EPCL Empreendimentos é a responsável pelo contrato de aprendizagem. Esse contrato consiste em garantir que o jovem tenha direitos trabalhistas, com salário-mínimo proporcional à jornada de trabalho, FGTS com alíquota de 2%, vale-transporte e seguro de vida. Já a parte pedagógica do projeto é de responsabilidade do Portal Inovação & Qualidade Inq.Ifba e, a Prefeitura Municipal de Vitória da Conquista é quem acolhe os jovens aprendizes para que eles possam desenvolver o trabalho nos respectivos setores.

No total, o projeto terá duração de dois anos e contemplará áreas de segurança do trabalho, meio ambiente, gestão, entre outras. Atualmente são mais de 30 jovens inscritos no programa e, a expectativa é de ampliar o número de jovens aprendizes que serão beneficiados pela EPCL, chegando a mais de 100 jovens contemplados. Segundo Fernanda Vanessa Carvalho Brandão, Coordenadora de Recursos Humanos da EPCL, essa é uma ação importante como forma de inclusão social Devido ao crescimento de nossa empresa no mercado, nossa cota de jovens aprendizes aumentou e felizmente o Ministério do Trabalho nos fez uma proposta de participação neste projeto que foi aceita pela diretoria da empresa. Isso nos possibilitou unir o útil ao agradável. Estamos cumprindo a cota que é exigida por Lei e também fazendo o social, que a EPCL preza muito, por ser uma empresa responsável socialmente”, afirmou.

 

Topo

PROJETO ADOTE UMA CRIANÇA – EPCL – UEN – 17 – BOM JESUS DA LAPA

A empresa: EPCL – UEN – 17 de Bom Jesus da Lapa realizou no dia 29/10/2015, Juntamente com seus colaboradores, o Projeto Adote uma Criança, na Escola Municipal Vila Maia. O objetivo foi levar alegria para todas as crianças, que aproveitaram o seu dia com brincadeiras e presentes, mas na verdade quem ganhou o maior presente fomos nós, afinal de contas todo dia é dia de fazer uma criança sorrir!

Foram servidos também, Lanches / balinhas e Pirulitos para animação da turminha.

Acreditamos que toda criança tem o direto de sorrir.

Topo

Projeto Adote Uma Criança

A EPCL-UEN (18) Valença, realizou no dia 10 de Outubro de 2014, o Projeto Adote uma Criança, no Hospital Santa Casa de Misericórdia de Valença, com o total de 24 leitos atendidos. Com o objetivo de tornar o dia das crianças mais alegre, proporcionou um dia com brincadeiras, distribuição de Livros de Pintura e Giz de Cera. O Projeto alcançou seus objetivos, onde na verdade não existe nada melhor para o nosso coração do que o sorriso de uma criança e lembrando de que o resultado sempre foi fruto do esforço, do trabalho e colaboração dos funcionários da Epcl Valença.
“Ser criança é acreditar que tudo é possível.

É ser inesquecivelmente feliz com muito pouco

É se tornar gigante diante de gigantescos pequenos obstáculos

Ser criança é fazer amigos antes mesmo de saber o nome deles.

É conseguir perdoar muito mais fácil do que brigar.

Ser criança é ter o dia mais feliz da vida, todos os dias.

Ser criança é o que a gente nunca deveria deixar de ser.”

(Gilberto dos Reis)

Topo

PROJETO ADOTE UMA CRIANÇA.

A empresa: EPCL – UEN – 17 de Bom Jesus da Lapa realizou no dia 10/10/2014, Juntamente com os seus colaboradores, O Projeto Adote uma Criança, na Escola Municipal Salinas, o objetivo foi levar alegria para todas as crianças que aproveitaram o seu dia com brincadeiras e presentes, mas na verdade fomos nós que ganhamos o maior presente, que é o sorrizo de uma criança. Foi servido também, Lanches e sorvetes para refrescar a turminha que não parou de pular um minuto.

Acreditamos que toda criança tem o direto de sorrir / brincar e ser feliz.

Topo

Projeto Adote Uma Criança

A EPCL UEN 10 realizou no dia 10 de outubro a doação de diversos brinquedos para as crianças das creches Casulo Encantado, Pequeno Príncipe e Casulo Acalanto, situadas nos bairros Baraunas, Vila Presidente Vargas e Urbis II, respectivamente. Este trabalho faz parte do Projeto Adote uma Criança que visa a doação de brinquedos e o trabalho voluntário. Este ano cerca 160 crianças foram agraciadas com as doações. Todos os brinquedos entregues foram doados pelos colaboradores e a empresa EPCL.

“Colha o dia que se inicia como quem
colheu uma flor que nunca mais
repetirá.”

Topo

A EPCL/UEN 18 – VALENÇA, realizou Ações de Segurança em OUTUBRO 2014

Realizações:

• Fiscalizações
• Reuniões de Segurança Interna
• Reuniões de Segurança em Campo
• Treinamentos
• DDS
• Fiscalizações de Alojamento
• Fiscalização Própria (Turma e Veiculo)
• Ações de Responsabilidade Social
• Total de Homem horas

Nr10 Básico: 0Turma com o total de 0treinados
NR10 Avançado: 0 Turmas com o total de 0 treinados
AÇÃO: Acompanhamento de Serviço
Data: 09/10/2014
Local: Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 06
Carga Horária: 01h30min
AÇÃO: Acompanhamento de Serviço
Data: 09/10/2014
Local: Valença – BA
Responsável pela realização: Thailan Rodrigues
Nº de Funcionários envolvidos: 06
Carga Horária: 01h30min

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC
Data: 10.10.2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC
Data: 10.10.2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA Responsável pela realização: Thailan Rodrigues
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min
AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo-EPI-EPC

Data: 09/10/2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo-EPI-EPC
Data: 09/10/2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Responsável pela realização: Thailan Rodrigues
Carga Horária: 01h00min

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC

Data: 09/10/2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min
Setor: Corte/Ligação

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC

Data: 09/10/2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Téc. de Segurança: Thailan Rodrigues
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min
AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC
Data: 09.10.2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo/EPI/EPC

Data: 09.10.2014
Local: Pátio da Empresa – Valença – BA Técnico de Segurança: Thailan Rodrigues
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h00min

 

 

AÇÃO: Reunião Interna
Data: 08.10.2014
Local: Sala do SESMT – Valença-BA
Responsável pela realização: Enilson – Ariana
Nº de Funcionários envolvidos: 11
Carga Horária: 02h00min

 

AÇÃO: Treinamento NR10 – RECICLAGEM
Data: 03/10 – 06 e 07.10.2014
Local: Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 02
Carga Horária: 24h00min
Responsável pela realização: Felipe Scremin / Thailan Rodrigues

 

 

AÇÃO: Treinamento NR10

Data: 15 À 19/09/2014 – 22 À 26/09/2014
Local: Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 02
Responsável pela Realização: Felipe Scremin / Thailan Rodrigues
Carga Horária: 80h00min
AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo- EPI/EPC/FERRAMENTAL + 30 Min de Segurança
Data: 10/10/2014
Local: Gandu – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h30min
Responsável pela realização: Felipe Scremin

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo- EPI/EPC/FERRAMENTAL + 30 Min. De Segurança
Data: 10/10/2014
Local: Gandu – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h30min
Responsável pela realização: Felipe Scremin

 

AÇÃO: Fiscalização Própria Veículo- EPI/EPC/FERRAMENTAL + 30 Min de Segurança
Data: 09/10/2014
Local: Ituberá – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 03
Carga Horária: 01h30min
Responsável pela realização: Felipe Scremin

 

AÇÃO: DDS (DIÁLOGO DIÁRIO DE SEGURANÇA)
Data: 06/10/2014
Local: Pátio da Empresa – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 08
Carga Horária: 00h30min
Responsável pela realização: Thailan Rodrigues

 

AÇÃO: Treinamento Admissional
Data: 07/10/2014
Local: Sala do SESMT – Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 04
Carga Horária: 06h00min
Responsável pela realização: Thailan Rodrigues

 

AÇÃO: Projeto Adote uma Criança
Data: 10/10/2014
Local: Hospital Santa Casa de Misericórdia de Valença – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 29
Carga Horária: 04h00min

 

AÇÃO: SEGUNDA + SEGURA
Data: 13/10/2014
Local: Pátio da Empresa – BA
Nº de Funcionários envolvidos: 30
Carga Horária: 00h50min
Responsável pela realização: Felipe Scremin

 

 

RESULTADOS

 

  • Reuniões de Segurança Interna:
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

02

02h50min

41

SESMT/COORDENAÇÃO

 

  • Treinamento Admissional:
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

01

06h00min

04

SESMT

 

  • Fiscalização Própria Veículo
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

06

03h00min

18

SESMT

 

  • Fiscalização Própria EPI/EPC/FERRAMENTAL:
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

06

03h00min

18

SESMT

 

  • 30 Minutos de Segurança:
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

03

01h30min

17

SESMT

 

  • Acompanhamento de Serviço:
Quantidade 

Carga Horária (hs)

Participantes

Setor Responsável

01

01h30min

06

SESMT

 

 

  • Treinamento de NR 10 – RECICLAGEM:
Quantidade 

Carga Horária (hrs)

Participantes

Setor Responsável

01

24h00min

02

SESMT

 

 

  • Treinamento NR 10
Quantidade 

Carga Horária (hrs)

Participantes

Setor Responsável

01

80h00min

02

SESMT

 

  • Projeto Adote Uma Criança
Quantidade 

Carga Horária (hrs)

Participantes

Setor Responsável

01

04h00min

29

SESMT

 

 

 

 

 

 

 

Topo
1 2 3 4 Página1 de 4

Entre em contato conosco + 0800 284 2269

Atendimento de seg. a sexta das 07h às 12h | 14h às 18h.