UEN 17 – Guanambi

EPCL firma parceria com IFBA e Prefeitura de Vitória da Conquista e implanta programa ‘Cidadão Aprendiz’

A EPCL (Empreendimentos, Projetos e Construções LTDA), visando sempre atuar de forma responsável e social, firmou no dia 20 de junho do presente ano, uma parceria com o Instituto Federal da Bahia (IFBA), Prefeitura Municipal de Vitória da Conquista e o Ministério do Trabalho, para a criação do programa ‘Cidadão Aprendiz’ que tem como objetivo dar oportunidade a jovens se qualificarem e serem inseridos no mercado de trabalho.

São 30 adolescentes e jovens selecionados, com idades entre 14 e 22 anos que estão assistindo aulas de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h, com o conteúdo programático: Comunicação; Raciocínio Lógico; Direitos do Jovem Trabalhador; Educação Fiscal; Consumo; Direitos Humanos e Diversidade Cultural; Inclusão Digital; Mundo do Trabalho e Formas Alternativas de Trabalho e Renda; Preservação do Equilíbrio do Meio Ambiente; Saúde e Segurança, Assistente Administrativo; Digitador; Técnico de apoio ao usuário de informática (Help Desk) e Técnico em Manutenção de equipamentos de informática.

Nessa parceria firmada, a empresa EPCL Empreendimentos é a responsável pelo contrato de aprendizagem. Esse contrato consiste em garantir que o jovem tenha direitos trabalhistas, com salário-mínimo proporcional à jornada de trabalho, FGTS com alíquota de 2%, vale-transporte e seguro de vida. Já a parte pedagógica do projeto é de responsabilidade do Portal Inovação & Qualidade Inq.Ifba e, a Prefeitura Municipal de Vitória da Conquista é quem acolhe os jovens aprendizes para que eles possam desenvolver o trabalho nos respectivos setores.

No total, o projeto terá duração de dois anos e contemplará áreas de segurança do trabalho, meio ambiente, gestão, entre outras. Atualmente são mais de 30 jovens inscritos no programa e, a expectativa é de ampliar o número de jovens aprendizes que serão beneficiados pela EPCL, chegando a mais de 100 jovens contemplados. Segundo Fernanda Vanessa Carvalho Brandão, Coordenadora de Recursos Humanos da EPCL, essa é uma ação importante como forma de inclusão social Devido ao crescimento de nossa empresa no mercado, nossa cota de jovens aprendizes aumentou e felizmente o Ministério do Trabalho nos fez uma proposta de participação neste projeto que foi aceita pela diretoria da empresa. Isso nos possibilitou unir o útil ao agradável. Estamos cumprindo a cota que é exigida por Lei e também fazendo o social, que a EPCL preza muito, por ser uma empresa responsável socialmente”, afirmou.

 

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Formação de novos instrutores NR-35 – EPCL

A EPCL em parceria com a academia de bombeiros Arco de Fogo, formou a primeira turma de Instrutores de NR-35 composta por 9 técnicos de segurança do trabalho. O curso foi realizado no período entre 19 e 23 de fevereiro de 2018, em Guarulhos-SP.

O curso teve como objetivo instruir sobre as técnicas de trabalho e resgate em altura, a fim de formar profissionais capacitados a exercer serviços acima do nível do solo, sabendo reconhecer os riscos relacionados às atividades de Trabalho em Altura, identificando as exigências normativas referentes à segurança nos trabalhos em altura e estabelecendo os procedimentos necessários à realização dos trabalhados em altura.

 

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Uma pequena homenagem aqueles que tornam nossa vida mais iluminada.

Na EPCL, os colaboradores formam equipes para atender uma população de aproximadamente 3.116.972 habitantes, em mais 190 municípios. O reconhecimento pela qualidade dos serviços prestados foi evidenciado em um encontro realizado nas bases operacionais entre os profissionais e a liderança da empresa, que comemoraram juntos no dia 17 de outubro de 2017 o dia do Eletricista, onde os congratulados receberam uma homenagem.

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PROJETO: DDS On-Line

O DDS on-line tem como objetivo promover, integrar e uniformizar a comunicação entre os empregados, alertando sobre os perigos, riscos, aspectos/impactos do ambiente de trabalho, visando prevenir doenças ocupacionais e acidentes do trabalho.
A utilização de uma plataforma on-line permite que a informação chegue de forma rápida e eficaz a TODOS os colaboradores de campo da EPCL independente das distancias e/ou localidades onde as turmas estejam lotadas.
Os conteúdos do DDS on-line são distribuídos diariamente pela equipe do SESMT EPCL.
Os temas são focados na segurança em operações rotineiras e anexados no sistema Mobile da EPCL para disponibilização às equipes via Tablets.

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Segunda +Segura – EPCL/UEN 17 – Guanambi

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelo técnico em segurança do trabalho David Pereira Brito.

Data: 04/09/2017

Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade
social/ambiental.

Temas abordados: PROCEDIMENTO CORRETO DE TRABALHO/NR 10, DIREITO DE RECUSA.

Duração do evento: 32 min.

Setor: CONSTRUÇÃO.

Número de colaboradores: 32

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Segunda+Segura – EPCL/UEN 17 – Guanambi

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelos técnicos em segurança do trabalho Cleriston Souza e David Pereira Brito.

Data: 28/08/2017

Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade social/ambiental.

Temas abordados: LIÇÕES APRENDIDAS A PARTIR DE ACIDENTE FATAL NO TRÂNSITO.

Duração do evento: 28 min.

Setor: CONSTRUÇÃO/CT/MANUTENÇÃO LEVE/OFICINA.

Número de colaboradores: 30

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Segunda+Segura – EPCL/UEN 17 – Guanambi

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelo o técnico em segurança do trabalho David Pereira Brito.

Data: 21/08/2017
Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade social/ambiental.

Temas abordado: Conservação dos Epi`s, Epc`s e ferramentas.

Duração do evento: 25 min.

Setor: CONSTRUÇÃO/CT

Número de colaboradores: 17

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Segunda+Segura

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelo o técnico em segurança do trabalho David Pereira Brito
e os supervisores, Jean Manoel e Edivilton Brito.

Data: 07/08/2017
Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade social/ambiental.

Temas abordado: NR-10, DIREITO DE RECUSA E USO CORRETO DA CORDA GUIA.

Duração do evento: 20 min.

Setor: CONSTRUÇÃO/RPSO

Número de colaboradores: 27

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Segunda+Segura

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelo o técnico em segurança do trabalho David Pereira Brito.

Data: 31/07/2017

Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade social/ambiental.

Temas abordado: ACIDENTE MECÂNICO OCORRIDO COM O COLABORADOR WAGNER BRITO DA SILVA EM EQUIPE DE CONSTRUÇÃO NA CIDADE DE CAETITÉ NO DIA
16/07/2017.

Duração do evento: 25 min.

Setor: CONSTRUÇÃO

Número de colaboradores: 28

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Segunda+Segura

Cumprindo o que determina a Norma de Segurança e PSST, a empresa EPCL/UEN 17 – Guanambi, realizou a campanha Segunda + Segura. Foi realizada pelo o técnico em segurança do trabalho David Pereira Brito.

Data: 24/07/2017

Objetivo: Conscientizar os funcionários da importância e necessidade de cumprir os procedimentos de segurança e responsabilidade social/ambiental.

Temas abordado: LIÇÕES APRENDIDAS A PARTIR DE UM ACIDENTE COM PRENSAMENTO DA MÃO – EPS.

Duração do evento: 28 min.

Setor: CONSTRUÇÃO

Número de colaboradores: 20

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